ВАКАНСИИ
Наши достижения
Главный инженер проекта
в департамент инженерного проектирования и рабочей документации
Обязанности:
техническое руководство проектными работами
координация работы архитекторов и специалистов по инженерным разделам , в том числе субподрядных организаций
анализ и оценка предоставленной заказчиком исходной документации
участие в анализе и подготовки тендерных предложений
защита проектных решений, снятие замечаний заказчика и экспертизы
участие в совещаниях (служебные командировки)
подбор субподрядных организаций (проектировщиков)
Требования:
опыт работы на аналогичной позиции от 5 лет
высшее инженерное образование
опыт работ по проектированию объектов различного назначения (жилые, общественные, производственные, сельскохозяйственные сооружения)
хорошее знание современных материалов и технологий
возможность краткосрочных командировок
Условия:
Возможна удаленная работа и совместительство
Отбор успешного кандидата на вакантную позицию происходит на конкурсной основе в два этапа:
Конкурс резюме и портфолио
Проведение тестовых заданий по результатам первого этапа
Резюме и портфолио (перечень объектов), в виде альбома PDF ( размер не более 25 МБ) направлять на электронную почту с указанием вакансии .
Резюме без сформированного портфолио не рассматриваются
Условия работы обсуждаются по результатам конкурса и тестовых заданий
Обязанности:
техническое руководство проектными работами
координация работы архитекторов и специалистов по инженерным разделам , в том числе субподрядных организаций
анализ и оценка предоставленной заказчиком исходной документации
участие в анализе и подготовки тендерных предложений
защита проектных решений, снятие замечаний заказчика и экспертизы
участие в совещаниях (служебные командировки)
подбор субподрядных организаций (проектировщиков)
Требования:
опыт работы на аналогичной позиции от 5 лет
высшее инженерное образование
опыт работ по проектированию объектов различного назначения (жилые, общественные, производственные, сельскохозяйственные сооружения)
хорошее знание современных материалов и технологий
возможность краткосрочных командировок
Условия:
Возможна удаленная работа и совместительство
Отбор успешного кандидата на вакантную позицию происходит на конкурсной основе в два этапа:
Конкурс резюме и портфолио
Проведение тестовых заданий по результатам первого этапа
Резюме и портфолио (перечень объектов), в виде альбома PDF ( размер не более 25 МБ) направлять на электронную почту с указанием вакансии .
Резюме без сформированного портфолио не рассматриваются
Условия работы обсуждаются по результатам конкурса и тестовых заданий